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太原市规模以上企业3年内全部参保

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7月30日,太原市劳动和社会保障厅召开全市推进非公经济单位参加社会保险会议,并印发了《关于推进非公有制经济单位和灵活就业人员参加社会保险工作的行动方案》。从2008年起,经过3年努力,太原市将力争使规模以上非公有制企业全部参加社会保险。

《行动方案》确定了下一步的工作任务及重点,同时要求各县市区劳动保障局和各经办机构根据省劳动和社会保障厅和市确定的工作重点,即企业基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险,以大规模以上工业企业、建筑企业、批发企业、零售企业、交通运输企业、邮政企业、住宿和餐饮企业,社区干部和高新区、民营区、经济区企业为重点,工伤保险以采矿、冶金、化工、建筑业等高风险行业和商贸、住宿、餐饮企业为重点。

8月1日~20日为调查、宣传阶段;8月20日~11月30日为落实推进阶段;12月1日~10日为总结考核阶段,同时,省城将建立激励约束机制,实现社会保险扩面工作与经费保障挂钩。

《行动方案》规定,从今年起,非公有制经济单位和灵活就业人员参加企业养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险工作将列入目标责任制,作为市政府考核各县(市、区)劳动保障工作的重要指标和市局考核市直各社保经办机构的主要指标,同时建立激励约束机制,实现社会保险扩面工作与经费保障挂钩。

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作者: TYCCB
  (2008-07-31 20:45)
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